Assessments van Capability

Voor het bepalen van de effectieve inzetbaarheid van een medewerker is inzicht in capaciteiten, vaardigheden, persoonlijk functioneren en mogelijkheden essentieel.

Capability Mobiliteit biedt dit inzicht met assessments. Via tests op het gebied van selectie (in geval van een specifieke functie), ontwikkeling (competenties) en carrière (richting, capaciteiten). Hiervoor gebruiken wij enkel goed gekwalificeerde adviseurs die werken volgens de gedragscode van het NIP (Nederlands Instituut van Psychologen). De door ons gehanteerde testmethoden zijn gestandaardiseerd, genormeerd en gevalideerd. Capability Mobiliteit is gecertificeerd voor alle testmethodieken van het 4TP.